Nous sommes Meltwater.

Le mot norvégien pour « fun ». Nous sommes convaincus que pour être véritablement performant, il est essentiel de prendre du plaisir dans son travail au quotidien. C'est pourquoi nous favorisons un environnement de travail amusant et collaboratif, pour que chaque membre de notre équipe se sente à l'aise et inspiré. Nous travaillons en partenariat avec nos clients pour leur offrir une expérience agréable tout au long de leur parcours avec Meltwater.

En norvégien, cela signifie « numéro un ». Chez Meltwater, « être moyen » ne suffit pas. Notre objectif est de construire une entreprise innovante, où chaque membre de l'équipe se pousse au maximum pour se développer tant sur le plan professionnel que personnel. Nos clients doivent s'attendre à ce que nous nous dépassions pour leur fournir un produit et un service de classe mondiale, et qu'ils soient toujours considérés comme notre priorité absolue.

Le mot norvégien pour « respect ». Nous sommes convaincus que la façon dont une entreprise ou une personne réussit est importante. Nous valorisons activement la diversité des parcours, des expériences et des points de vue de nos employés à travers le monde, et travaillons à créer un environnement de travail où chacun est traité avec respect et humilité. De même, nos clients doivent se sentir respectés, valorisés et appréciés à chaque interaction qu'ils ont avec Meltwater.

Un acronyme pour Moro, Enere et Respekt, qui crée le mot norvégien « plus ». Cela symbolise notre engagement en faveur de l'amélioration continue et de la création d'un environnement où tous les employés peuvent contribuer au succès de l'entreprise. Nous célébrons nos victoires sans perdre notre envie de nous améliorer, que ce soit en atteignant des objectifs personnels ou des jalons d'entreprise, et nous nous poussons mutuellement pour offrir des solutions de classe mondiale pour nos clients et le monde entier.